業務内容

事業拡大フェーズ！〜将来の拠点長候補を募集します！～

～人材ビジネスで日本・アジアの社会課題に挑む～
REERACOEN　GROUPはアジア各国で人材紹介事業を展開する日系企業です。
さらなる事業拡大、グローバル進出、世界を代表するサービスカンパニーの創出というビジョンを実現するため、
人材サービスを中心に、アジアを中心に複数の拠点を展開し成長を続けています。
その中でも当社は、そんなリーラコーエングループのマレーシア法人であり、
現在首都のクアラルンプール、マレーシア国内で有名なリゾート地・ペナンに拠点がございます。
※勤務地はご希望に合わせて調整いたします。

【担当業務】
新規顧客の開拓、既存顧客のフォローアップ（主に日系企業が対象）
求人のヒアリング・求人票の作成・条件のすり合わせ・社内共有
企業様への選考プロセスのサポート（ご推薦、選考管理、入社フォローなど）
社内の求職者コンサルタントチームへの求人共有・内容のすり合わせ
その他、採用支援に関わる事務作業、各種社内プロジェクト等

入社後は、パフォーマンスに応じて、チームリーダーやマネージャー、拠点責任者などマネジメントポジションへの昇格もあります。※複数の実績あり。

下記が、具体的な当求人の魅力でございます！
★学びある環境★
お客様は、世界的な外資系リーディングカンパニーとの実績もあり、
日系、外資系問わず、お付き合いできる環境です。
また、お客様も現地法人のトップ、役員との交渉業務がメインのため、
様々な業種に触れ、学びある環境です。

★語学環境★
英語も中国語も使える環境で多民族国家ならではの魅力があります。
東南アジアの中でも英語環境であるため、自身の語学力を磨ける環境です。
(言語にてアドバンテージのある方には外資系をメインで担当いただくなど
個別にご相談させていただきます！)

★キャリアプラン★
・毎月の営業目標を達成すればコミッションを支給。実績が反映されます。
・業界未経験から責任あるポジションへ着任したメンバーも多数（成長環境）
・将来的に責任者候補として登用可能性有り(実績あり)
営業予算の達成、ご本人のご意向と事業の方向性があえば、
将来的な拠点長候補として責任ある立場をお任せいたします。